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李阳春富二代培训应纳入政府人才规划花

2019-01-14 05:02:15

  李阳春:“富二代”培训应纳入政府人才规划

  “江山代有才人出,各领风骚数百年”。经过30多年的发展,我国非公有制经济正进入一个独特的关键时期,那就是传承换代。

  不论什么企业,都存在传承换代的问题,但由于非公有制企业绝大多数是家族企业,传承换代就显得更加突出,也更加特殊和重要。近些年来,“富二代”问题一再成为舆论的焦点,原因应该就在这里。今年元月,广东省工商联对“富二代”进行过一次普查,结果显示:未来5至10年,将是本省民营企业交接班的关键时期,62%的“富爸爸”正准备让自己的子女接班。

  可自己的子女就真的适合接班吗?改革开放以才会少一点风雨来,民营企业家事实上已经历洗礼和换代。初当然是草根色彩浓厚,甚至可说是洗脚上田,大刀阔斧开辟了一片天mp3小音箱地;然后,经过一段时间的发展,由于环境的变迁和市场

  的发展,民营企业家们也旧貌换新颜,虽不乏大刀阔斧的精神,但也慢慢注重细节了,当然也有一些民营老板因不能与时俱进而遭无情淘汰;现在又进入更高的阶段,民营企业家们不仅要懂技术、而且要懂市场,不仅要懂国内甚至要懂国际,不仅要懂生产管理、而且要懂资本运作。毫无疑问,这对接班人提出了更高的要求,如果富二代缺乏相应的高素养,富爸爸的事业就面临青黄不接的危险。不幸的是,这正是现实的问题,从广东省的情况看,六成的富爸爸担心自己的子女能力不足,无法胜任企业重要的领导职务。

  怎么办?在对“富二代”进行普查的专题报告中,广东省工商联建议政府有关部门依托党校、行政学院和高等院校,对“富二代”分期分批轮训,并郑重提出:“富二代”培训迫在眉睫。这不仅帮助广大民营企业度过传承接代的关键时期,实现广大民营企业和整个民营经济的可持续发展,<有些路需要有人同行/p>

  实质上也是统筹经济社会发展的需要。

  有人可能不敢苟同,认为“富二代”条件好,不少人的条件甚至是好得很,社会应该更多地关注“穷二代”,政府部门应该把更多的资源配置到农民工及其子弟的身上,他们是弱势群体,更需要政府的关注和扶持,建议政府再培训“富二代”是典型的“欺贫傍富”。有人甚至发牢骚说:不都已经公开报道了吗?多少“富二代”公子爷们缺乏社会感,为富不仁,还培训?都应该好好教训他们才是!

  坦率讲,不同的意见甚至不满是十分正常的,初听的确让人不解:“富二代”已经得天独厚,要风则风,要水则水,顺风顺水,为什么政府还要去培训他们呢?就像谈到富人,一些人就有仇视情绪,他们对“富二代”也存在成见和偏见。实际上,建议政府培训“富二代”并非要偏废农民工及其子弟的培训,两者可并行不悖,所有的培训都可以并行不悖,国家每年不还大力培训公务员吗?

  民营企业和民营经济的确已举足轻重,从广东的情况看,非公有制经济产值已占到整个国民生产总值的42%,税收贡献率超过国有企业和外资企业。从别的一些经济发达地区看,民营经济已是当地的半壁江山,所缴纳的税收更是当地财政收入的重要来源。显而易见,民营经济的持续发展已远非民营企业的事,更绝非某个家族的事,而是一个地方经济社会发展全局的重大现实命题,更与群众就业及社会稳定问题息息相关,岂可怠乎?“富二代”的确存在社会感不强的问题,但如果不及时教育和引导,而听之任之,不更是问题甚至麻烦吗?

  “富不过三代”的千年警钟一直在敲,民营企业尤其是富爸爸们已经意识到对子女进行培训的重要,他们或是把子女送往国外接受教育,一般还会要求子女毕业后在国外打几年工,学习国外一些先进的东西,这是目前比较流行的;或是让子女在国内高校接受教育,不刻意强调接班,立足于打好基础,一般也郁闷要求进入自家的企业开口直线轴承,从基层干起,熟悉企业的整体流程。两种教育模式都不错,各有侧重,各有优长,我们所建议的“富二代”培训究竟采取什么样的内容和模式,目前仍在探讨中,但一定要有自己的独特定位,而且要突出国情、社会和中华传统文化的学习。

  企业的发展越来越依靠人才,国家的发展也越来越依靠人才。我国是世界人口大国,人力资源极其丰富,更应该毫不犹豫地把人才作为国家发展基本战略,走人才强国之路。这正是我们为什么建议把“富二代”培训纳入政府人才发展规划,国家既然已经承认民营企业的生力军地位,既然已经接受非公有制经济作为社会主义市场经济的重要组成部分和社会主义现代化建设的重要推动力量,为什么不也高度重视一下民营企业的接班人问题呢?今年压力杆6月发布的《国家中长期人才发展规划纲要(年)》明确提到:“对社会主义市场经济体制下各种所有制组织中的人才,坚持一视同仁、平等对待。把非公有制经济组织、新社会组织人才开发纳入各级政府人才发展规划。”显而易见,“富二代”培训纳入政府人才发展规划,题中之义,自然不过

李阳春富二代培训应纳入政府人才规划花

  (作者为中国民〈私〉营经济研究会常务理事、广东省工商联副主席)

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